人口減少社会の進む中、若者を採用することは、労使見解(中同協発行『中小企業における労使関係の見解』)にもとづいた「人を生かす経営」を実践することであるとともに、企業や地域の未来を保証することにつながります。新卒採用など若者の計画的な採用活動を通して、企業改革に挑んでいる全国の会員企業を連載します。